Avoimen työpaikan tiedot
 Takaisin työpaikkojen selailuun
 
Helsingissä aloitti kesäkuussa 2017 uusi kasvatuksen ja koulutuksen toimiala. Perusopetus yhdessä varhaiskasvatuksen ja esiopetuksen, sekä lukioiden, suomenkielisen ammatillisen koulutuksen ja vapaan sivistystyön kanssa muodostavat toimialan järjestämät palvelut. Uudella toimialalla haluamme tuottaa ja luoda palveluja yhdessä helsinkiläisten kanssa. Tule tekemään ja kehittämään kanssamme tulevaisuuden perusopetusta!

Seuraa meitä: @HelsinkiOppii ja www.hel.fi/kasvatusjakoulutus
 
Koulunkäyntiavustaja, Pidennetty oppivelvollisuus yksilöllistetty opetus
 
Työavain 5-2541-19
Määräaikainen työsuhde  alkaen 06.08.2019 (päättyy 30.05.2020)
Hakuaika päättyy 26.07.2019  kello 16:00
Taivallahden peruskoulu , Eteläinen Hesperiankatu 38 00100 Helsinki
Kasvatuksen ja koulutuksen toimiala, Perusopetus / Perusopetuksen kohdennetut palvelut
Opetusala
 
Tehtävän kuvaus: Koulunkäyntiavustajan tehtävät Taivallahden peruskoulussa pidennetyn oppivelvollisuuden luokassa. Koulupäivän jälkeen oppilaat siirtyvät samassa koulussa tapahtuvaan kehitysvammaisten koululaisten iltapäivätoiminnan ryhmään, jossa koulunkäyntiavustajan työ jatkuu.

Koulunkäyntiavustajan työaika viikossa on 26 h 20 min, sisältäen ns. KIKY -ajan.

Vuosiluokilla 1-9/10, yhtenäisessä peruskoulussa sekä erityis- ja sairaalakoulussa toimiva koulunkäyntiavustaja palkataan enintään 26 h 20 min (sisältää kikyn) viikkotunnin työajalle.

Koulunkäyntiavustajat otetaan Helsingin kaupungin palvelukseen ja työsopimukseen kirjataan ensimmäinen toimipaikka. Toimipaikka määräytyy kulloinkin käytettävissä olevien koulunkäyntiavustajaresurssien perusteella ja voi vaihtua vuosittain.

Kaikkiin uusiin vakinaisiin työsopimuksiin tulee 30 vrk:n kesäkeskeytys.
Koulunkäyntiavustajan kokonaistuntimäärä voidaan tarkistaa lukuvuosi kerrallaan koulun resurssin puitteissa koulun toiminta-ajaksi.
 
 
Kelpoisuusehto:  Koulunkäyntiavustajan tutkinto tai muu soveltuva koulutus.
Tehtävään otettavan tulee toimittaa itseään koskeva lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittama rikosrekisteriote. Ks. laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä.

 
 
Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä
Lisäksi edellytämme: Hyviä tiimityötaitoja
 
Luemme eduksi: Kokemuksen kehitysvammaisten kanssa toimimisesta
 
 
 
Helsingin kaupunki edistää henkilöstön yhdenvertaisuutta ja laaja-alaista tasa-arvoa.

 
Palvelussuhteeseen liittyviä tietoja:
Sopimusala: KVTES Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus
 
 
 
Lisätietoja tehtävästä antaa:
Linkki lisätietoihin
 
rehtori Outi Lehtola
09 31020691
outi.lehtola@hel.fi
 
 
 Hae paikkaa